Версия для слабовидящих

Выполнено предписание по внеплановой проверке

04.07.2014

Государственной инспекцией труда проведена внеплановая проверка соблюдения требований трудового законодательства в отношении Долговского сельского потребительского общества Каргапольского района Курганской области. В ходе проверки установлены нарушения работодателем: с работником Долговского сельского потребительского общества Каргапольского района Курганской области не произведен окончательный расчет (включая выплат компенсации за не использованный отпуск). Что является нарушением ч.1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, согласно которой при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Руководителю Долговского сельского потребительского общества Каргапольского района Курганской области выдано предписание об устранении нарушений:
1)Устранить нарушение ч.1 ст. 140 Трудового кодекса РФ – произвести окончательный расчет с уволенным работником.
2) Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ, согласно которой за нарушение установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Рассчитать и выплатить компенсацию за задержку выплаты заработной платы перед работником Долговского сельского потребительского общества.
В настоящее время решается вопрос о привлечении руководителя Долговского сельского потребительского общества Каргапольского района Курганской области к административной ответственности за допущенные нарушения по ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях – нарушение законодательства о труде и охране труда.